Il 75% dei primi 20 studi legali nel Regno Unito promuove l’IA ai propri clienti
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Secondo un nuovo rapporto di Thomson Reuters, il 75% dei primi 20 studi legali del Regno Unito sta attivamente promuovendo l’uso dell’Intelligenza Artificiale (IA) tra i propri clienti. Questo dimostra la loro leadership nell’abbracciare questa tecnologia trasformativa. Solo il 45% dei successivi 20 studi legali più grandi, classificati dal 21° al 40° posto per dimensioni, […]
Due terzi dei dipendenti soffrono di stress legato al lavoro
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Secondo un nuovo studio, oltre il 70% dei dipendenti nel Regno Unito soffre di stress correlato al lavoro. Il lavoro è la terza causa più comune di stress, dopo la mancanza di sonno e le preoccupazioni finanziarie. Il sondaggio, condotto dal fornitore di software HR Ciphr, ha rivelato che molti dipendenti sono stressati a causa […]
Secondo Lavoro: L’Impatto dei Dipendenti che Accettano un Secondo Impiego
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Molti dipendenti hanno sentito il peso della crisi del costo della vita. Sebbene i datori di lavoro vogliano aiutare i propri dipendenti, potrebbero non avere le risorse per soddisfare le esigenze o gli obiettivi finanziari di tutti. I social media hanno dato grande visibilità alle fonti di reddito aggiuntive, sia “guadagnate” che “non guadagnate”. Molti […]
Le Risorse Umane elogiano gli apprendistati per l’avanzamento di carriera
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Il modo migliore per i professionisti HR ambiziosi di tenere il passo con cambiamenti legali significativi e avanzare nella loro carriera è intraprendere un apprendistato. Angela Kaine, Direttore delle Operazioni per i Programmi presso Realise, crede che iscriversi a un apprendistato dimostri impegno e dedizione alle buone pratiche. Angela è convinta che gli apprendistati offrano […]
Come ottenere il massimo dal tuo business coach
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SFE Services è un’azienda con sede nel Buckinghamshire specializzata in condizionamento dell’aria, refrigerazione e ventilazione. Grant e Sophie Davenport, marito e moglie, hanno fondato l’azienda nel 2017 a Widmer End, High Wycombe. L’azienda fornisce nuove installazioni, retrofit e riparazioni a clienti commerciali di alto livello e residenziali. Grant e Sophie hanno cercato il consiglio e […]
Nuove ricerche mostrano che i giovani entrano nel mondo del lavoro con una carenza di competenze trasversali come comunicazione e resilienza
Una nuova ricerca rivela che competenze “soft” vitali, tra cui comunicazione, resilienza e capacità di affrontare le difficoltà, mancano nei giovani che si affacciano al mondo del lavoro in Italia. Crisi delle competenze trasversali per i datori di lavoro italiani Lo studio, commissionato dagli esperti di educazione all’aperto di Inspiring Learning, ha coinvolto 2.000 persone […]
Una Nuova Ricerca Mostra che i Giovani Entrano nel Mondo del Lavoro Carenti di Soft Skills, come Comunicazione e Resilienza
![Un ambiente d'ufficio vivace e colorato dove i giovani dipendenti stanno sviluppando soft skills come comunicazione e resilienza, guidati da professionisti HR con l'ausilio di visualizzazioni motivazionali.](https://www.besttechpartner.ai/wp-content/uploads/2024/09/DALL·E-2024-10-07-11.30.34-A-vibrant-engaging-office-environment-where-young-employees-are-working-on-developing-soft-skills-like-communication-and-resilience.-Bright-colors-an-1024x585.webp)
Una nuova ricerca rivela che importanti soft skills come la comunicazione, la resilienza e la capacità di affrontare le difficoltà mancano nei giovani che stanno facendo la transizione verso il mondo del lavoro in Italia. Crisi delle Soft Skills per i Datori di Lavoro Italiani Lo studio, commissionato da esperti di educazione all’aperto Inspiring Learning, […]